Descrição

Aspectos cotidianos da liderança dentro e fora das organizações. O desenvolvimento de relacionamentos, o exemplo e a capacidade de persuasão como fatores para inspirar pessoas a atingir objetivos pessoais e resultados organizacionais.

Conhecimento, habilidades e competências como requisitos para gestão e conectividade entre as pessoas. Aspectos neurobiológicos do comportamento e sua importância no equilíbrio da competência afetividade (Teoria Polivagal aplicada às corporações). O voo duplo de asa delta como uma metáfora eficaz sobre liderança com eficiência, gestão matricial e piramidal.